Đọc sách Đừng Chạy Theo Số Đông

Trích đoạn trong Đừng Chạy Theo Số Đông

Nếu tất cả mọi người ai cũng làm chủ doanh nghiệp, thì ai sẽ đi làm thuê? Tôi. Bởi lúc đó họ sẽ phải đấu giá để có được tôi.

Nhưng điều này không bao giờ xảy ra. Bởi ngay từ trong trứng đến lúc mọc cánh, chúng ta đã được dạy phải làm cho người khác cả đời. Chỉ có 1% được dạy khác. Bạn không chạy theo số đông. Bạn LÀ số đông.

Tuy nhiên bạn đừng nhầm lẫn. Cuốn sách này không chỉ nói về vấn đề “làm thuê” hay “làm riêng”. Đây chỉ là một trong những khía cạnh rất nhỏ. Cuốn sách này muốn làm nổi bật một hệ tư duy ngầm lớn và khủng khiếp hơn thế mà chúng ta không nhận ra. Một sức hút vô hình nhưng mạnh mẽ.

Chạy theo số đông.

Phần lớn mục đích sống và thói quen của bạn không do bạn quyết định. Số đông quyết định hộ bạn mà bạn không nhận ra. Họ “dạy” bạn. Họ “khuyên” bạn. Những lời khuyên và răn dạy có lúc thể hiện qua lời nói và văn bản trực tiếp rõ ràng. Nhưng phần lớn nó hàm ý và không rõ ràng. Họ có thể không khuyên bạn trực tiếp. Mà đơn giản hàng triệu người làm theo một thứ hoặc đi theo một con đường nên “chắc chắn nó phải đúng”. Phải không?

Nếu không đúng tại sao cả xã hội lại làm vậy? Thậm chí “cả Tây cũng làm vậy”?

Bạn làm theo một cách vô thức. Có một sức hút vô hình từ xã hội, số đông khiến bạn mất kiểm soát nhưng vẫn nghĩ mình đang kiểm soát. “Nó” hút bạn theo con đường mà “nó” chọn cho bạn. “Nó” âm thầm thuyết phục bạn đó là “đam mê” thật sự của bạn. “Mục đích sống” thực sự của bạn. Hoặc nếu không, nếu bạn cưỡng lại, nghi ngờ, “nó” thuyết phục bạn hãy “kiên trì” theo nó. Hứa hẹn với bạn một tương lai tốt đẹp màu hồng vào một ngày nào đó. Không xa.

Giống như sức hút của nam châm. Không màu không mùi không vị. Bạn không nhìn được nó. Không nghe thấy nó. Không ngửi thấy nó. Không sờ thấy nó. Nhưng nó hút. Và hút mạnh. Dù bạn không nhìn thấy. Số đông (quần thể) mà chúng ta đang sống là một cục nam châm khổng lồ. Có những “quy luật ngầm” chúng ta tự hiểu với nhau. Bất thành văn. Chúng ta làm theo mà không suy nghĩ. Không đánh giá. Không chút nghi ngờ.

Để thành công bạn phải học thật giỏi. Tham gia các hoạt động ngoại khóa. Học hết hàng thập kỷ, càng nhiều bằng cấp chứng chỉ càng tốt, sau đó xin việc. Nếu may mắn và được ban ơn bạn sẽ có một công việc dài hạn tại một công ty lớn. Lương cao.

Tết đến xuân về, họ hàng sum vầy: “Cháu làm ở đâu?”.

• “Cháu làm ở Vietcombank.”
• “Cháu làm ở CenGroup.”
• “Cháu học ở ĐH XYZ ABC.”

Oai chứ. Nhưng một tuần có 7 ngày. Đổi 5 ngày cực nhọc để lấy lại 2 ngày cuối tuần. Bạn vẫn chấp nhận đánh đổi và tự hào. Trong suốt nhiều năm. Có điều gì đó sai sai. Cuộc đời có 80 năm (nếu may mắn). Đánh đổi 65 năm học và cày để đổi lại 10-15 năm “về hưu” vào trại dưỡng lão chơi bingo (nếu may mắn). Còn nếu không may mắn, bạn tự hỏi tiền để làm gì khi sức khỏe và đam mê không còn.

Từ vựng trong Đừng Chạy Theo Số Đông

Nhân viên/Kiến (danh từ): Nhóm người chấp nhận đánh đổi (tạm thời hoặc vĩnh viễn) ước mơ của bản thân và linh hồn cuộc đời duy nhất của họ đề hiên thực hoá ước mơ của chủ trang trại chỉ để đổi lấy lương tháng.

Trang trại (danh từ): Bộ máy giúp cho chủ trang trại thực hiện ước mơ của chính họ. Còn được biết đến dưới cái tên “công ty” hay “doanh nghiệp”.

Lương tháng (danh từ): Chất gây nghiện cực mạnh được tôn thờ bở số đông và là một công cụ trong tổ hợp công cụ của chủ trang trai để thôi miên và khiến con người sẵn sàng từ bỏ ước mơ để hiện thực hoá ước mơ của chủ trang trại.

Thất nghiệp (động từ): Một trạng thái ngừng cày cấy cho các trang trại không phải của mình. “Thất nghiệp” ám chỉ sự tiêu cực và là cơn ác mộng của số đông. Nhưng “thất nghiệp” có thể lại là con đường duy nhất để thoát kiếp kiến.

Đi làm (động từ): Hành động cày cấy của kiến nhưng lại được hiểu sai là “trường thành” và là mục tiêu cuộc đời.

Tự hào (tính từ): Ảo giác cảm xúc cực hiệu quả tạo ra bởi trang trại khiến đàn kiến trung thành và gắn bó với trang trại không phải của mình. Càng tự hào, kiến lại càng khó dứt. Sự tự hào làm kiến mơ mộng rằng mục tiêu của trang trại cũng là mục tiêu của mình.

Tầng lớp cổ đông (danh từ): Nhóm người sở hữu tài sản sinh ra giá trị.

Tầng lớp quản trị (danh từ): Nhóm số ít người bổ nhiệm bởi tầng lớp cổ đông để vận hành bộ máy trang trại và đảm bảo kiến đạt năng suất tối đa để tối đa hoá lợi nhuận cho tầng lớp cổ đông.

Tầng lớp nhân viên (cụm danh từ): Tầng lớp lao động nhận lương tháng và cày theo chỉ đạo của tầng lớp quản trị và tối đa hoá lợi nhuận cho tầng lớp cổ đông.

Bận rộn (tính từ): Trạng thái bị cuốn vào một hay nhiều công việc.

Bận fake (tính từ): Giả vờ bận. Một dạng lý do bậc cao để khiến bạn huyễn hoặc, giảm bất an, cảm thấy mình quan trọng để thoải mái hơn về bản thân. Nhiều người không làm gì nhưng vẫn nghĩ mình “bận rộn”.

Bận thật (tính từ): Thật sự bị lôi cuốn vào công việc thay vì lý do. Bận thật không có nghĩa là tốt. Số đông bận thật nhưng có thể là bận những công việc không có nhiều ý nghĩa và trong khoảng thời gian dài.

Sự nghiệp (danh từ): Một trong những lý do nghe to tát bị làm dụng bởi số đông để vi phạm 3 vùng cấm địa. Đối với nhiều người, cày cấy được huyễn hoặc thành “sự nghiệp” như một sự bào chữa vĩnh cửu.

Linh hồn (danh từ): Tượng trưng cho tâm trí và thời gian – hai thứ quyết định cuộc đời của bạn. Khi tâm trí và thời gian thuộc về nơi khác, linh hồn thuộc về nơi khác. Bạn mất tất cả và không thật sự sống cuộc đời của bạn.

Đọc sách giấy làm khả năng ghi nhớ và nắm bắt thông tin tốt hơn, tránh giảm thị lực mắt. Hãy mua cuốn sách Đừng Chạy Theo Số Đông với mức giá rẻ nhất theo link dưới đây.